向東輪胎股份有限公司是專門為飛機生產輪胎的一個三線工廠，地處山區，周邊只有幾個村莊和公司的十幾棟家屬宿舍。作為一家有上千人的老企業，公司為了給員工解決生活福利問題，改善職工生活，在廠區專門修建了一個洗浴室，方便員工在午休或下班以后洗澡。趙瑜是該企業的正式職工，在財務崗位工作了近30年。自從企業在廠區修建了洗浴室，她經常與同事一起搭伴去洗澡。2008年8月20日12點30分，趙瑜與往常一樣，吃過午飯后就叫上幾個同事一同去洗澡。大家邊洗邊聊，洗完后，趙瑜準備到更衣室穿衣服，剛走到淋浴房間門口，因地面有積水，她一下子就滑倒在地上。同事們聽到聲音，趕緊上前攙扶。此時趙瑜左腿摔傷，已不能動彈，大家趕快小心翼翼地幫她穿好衣服，送她去廠醫務室。經醫務室醫務人員的初步判斷，骨折的可能性很大，需要進行處置。為了不耽誤趙瑜的醫治，廠醫務室立即派車將趙瑜送到了縣城人民醫院進行拍片檢查。X光片顯示出趙瑜左小腿腓骨骨折，骨科大夫給趙瑜左小腿打上了石膏，進行了處置。

    申請工傷被否決

    趙瑜因左小腿腓骨骨折，只能在家臥床休養。俗話說：傷筋動骨100天。這一休息就是3個月，趙瑜的傷痛基本消失，開始慢慢地行走，能到單位上班了。同事們非常關心她的傷病，看到她走路與正常人有些不一樣，還是有些拐，便提醒她以后再落下后遺癥就不好辦了，還是向勞動保障行政部門提出工傷認定申請。如果能認定成工傷，不就解決以后可能出現的問題了嗎?趙瑜聽了大家的話，認為很有道理，而且聽同事王巧英說，她的丈夫隋宏江2007年5月也是在單位洗澡時摔傷胳膊，就被認定了工傷。趙瑜越想越覺得別錯過這個工傷申請的機會，于是她開始準備上報的資料。2008年10月13日，她把工傷認定申請材料遞交到了勞動保障行政部門。理由是在單位的洗浴室洗澡，因更衣室地面積水濕滑，屬于環境不良造成的摔傷，為此申請工傷認定。

    勞動保障行政部門接到趙瑜工傷認定申請材料后，經過認真調查了解，確認了趙瑜的工作崗位和受傷的事實經過，對趙瑜工傷認定的申請作出了不屬于工傷的結論，并告知趙瑜若對結論不服，可以提起行政復議。

    趙瑜對此很是想不通。為什么同事王巧英的丈夫隋宏江洗澡摔傷就能認定工傷，自己卻不能認定。同樣都是在單位的浴室洗澡摔傷，為什么出現兩種認定結論呢?她找到了勞動保障行政部門問個究竟。

    不同結論的原委

    趙瑜與隋宏江雖然都是在單位的浴室洗澡不慎滑倒摔傷，為什么勞動保障行政部門作出的結論卻截然不同呢?趙瑜與隋宏江受傷地點與受傷事實看似相近，但是翻開勞動保障行政部門對工傷認定的兩個卷宗仔細查閱，就可以看到不同結論的原委是非常清晰的。原來隋宏江所從事的工作與趙瑜有較大的區別，隋宏江是在一個煤炭開采公司從事采掘工作。2007年5月31日，隋宏江在井下工作結束后，洗澡時不慎滑倒摔傷，被認定為工傷。因為工作性質決定了隋宏江每次從井下作業面工作結束后，回到地面更衣室前必須要經過洗浴環節，將身上的煤塵沖洗干凈。作為礦工，在采礦作業結束后洗澡屬于從事與工作有關的收尾性工作。他在浴室洗澡摔傷，符合《工傷保險條例》第十四條第一款第(二)項“工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害”的規定，勞動保障行政部門認定隋宏江的摔傷為工傷是成立的。而趙瑜是財務人員，在單位洗澡屬于享受福利待遇，而非與工作有關。因此，趙瑜雖然也是在工作場所內的浴室摔傷，但性質與隋宏江的不同，不屬于因工作原因或與工作有關的原因受傷，所以不符合《工傷保險條例》第十四條所規定的工傷認定條件，勞動保障行政部門才作出不予認定工傷的結論。

    維權意識要提倡

    在單位澡堂洗澡摔倒受傷的趙瑜，對于申請工傷認定的結果想不通，找到勞動保障行政部門問個究竟，說明她具有維權意識和精神，我們應當給予鼓勵和支持。

    我們的勞動者在生產和生活中。不可能對所有的國家政策和法規都了解得那么透徹。如果勞動者在平時對于關系到自己切身利益的法律法規和標準有所了解，當遇到問題的時候進行學習和把握，就能保護自己的權利，為自己的行為確定一定的準則。也可在發生問題后及時向法律工作者進行咨詢，使問題得到最有效的解決。可是現在有許多職工就是缺乏這種精神，特別是外來務工人員，、往往自己的利益受到了侵害還不知道，因此，企業應當提倡職工學習法律，并將職工正常的維權行為與無理取鬧的情況進行區別，幫助職工通過正常渠道和方式進行政策咨詢，最終保護職工的合法權益，保障和諧的生產環境。