6月25日下午，23歲的富士康深圳觀瀾廠區工人陳龍在宿舍洗澡時猝死，家屬懷疑是長期加班以致陳龍過勞死。昨日，由于指責富士康拒絕提供陳龍上班記錄，且雙方協商賠償無果，陳家家屬在富士康廠區門前打橫幅討要說法。
據媒體報道，類似的事件并不止一起，去年6月份，一名猝死的富士康工程師也同樣被指因為連續加班而過勞死。此前，富士康還曾發生了10多名員工跳樓死亡事件。
家屬
25天加班66個小時
據陳龍的姨媽李蘋介紹，6月24日，陳龍加班到晚上7點，回家后吃完晚飯，和女友去網吧上網，23時回家。25日11時醒來，陳龍感覺頭暈乏力，毫無胃口。當日17時多，見天氣較熱，陳龍想沖個涼提神后出去吃飯，進入浴室打開水龍頭2分鐘就倒在地上不省人事。陳龍隨后被送到醫院搶救無效死亡，法醫鑒定為猝死。
據陳龍父母介紹，兒子每周一到周五，從早上7點工作到晚上7點，每天加班2小時，星期六[11.34 -0.18% 股吧]加班10小時。從6月1日直至身亡，短短25天陳龍的加班時間已達66小時。
陳家人認為，陳龍每周的加班時間已遠遠超過了勞動法的每月加班時間不得超過36小時的規定。“他是在長期的慢性疲勞中累死的啊！”
26日，陳家父母聽到噩耗后從湖北荊州老家趕到了深圳。據李蘋介紹，當時富士康在家屬的要求下派出協商的兩位員工不僅姍姍來遲，而且對正在搶救中的陳龍的父母沒有半句安慰，開口竟是“來了這么多人啊？”
據了解，到28日為止，富士康方面除了給家屬提供了4間住房和900元生活費外，再無任何動靜。陳家人因此指責富士康冷血，并提出索賠20萬元。昨日，陳家10多名家屬在富士康廠區門前打起橫幅討要說法。
富士康
員工工資等是秘密
據了解，陳家家屬已向當地政府求助，觀瀾鎮勞動、社保等部門的工作人員也參與了協調。
觀瀾鎮社保部門的熊姓工作人員昨日向早報記者介紹說，“家屬認為該按工傷賠償，但國家規定在工作場所和工作時間內，且是在發生事故后48小時內死亡才算工傷。如果家屬不服可以自己去要求鑒定。另外過勞死不是我們部門認定的，法醫也鑒定不了是不是過勞死，超過權限的事情不歸我管。”
熊姓工作人員還稱：“在深圳來講，有些人打工要掙錢，你不讓他加班他抗議，讓他加班多了，他又說身體累，吃不消，工廠也是兩難。”
陳家家屬則表示，經多次協調，富士康均以各種理由不愿提供陳龍的上班記錄、工資單及社保等記錄。
昨日，早報記者就陳龍死亡一事致電一名富士康彭姓主管。該主管表示：“死者在去世前的24小時，肯定有一些其他情況，當然我們這里不便透露，我們要保護他的隱私，作為員工工作之外的時間是他自己的隱私，作為公司也不好去干預。”
對于陳龍去世之前是否連續數月加班，彭姓主管表示，這需要家屬自己提供證據。“這些記錄是屬于員工的機密，也是公司的機密，發生這種情況后，如果誰都來要，那么富士康還有什么秘密可言？”
早報記者隨后又聯系富士康中國總部媒體辦公室，該辦公室工作人員代書偉介紹，目前還沒有聽說有員工猝死一事，需要了解情況并看到記者的采訪提綱后方能答復。
安全文化網 www.zltai.com