安全文化網 www.zltai.com 　　2月18日，從共青團新余市委七屆二次全會上獲悉，贛西公司團委被授予“2008年度創新工作獎”榮譽稱號。

　　近年來，贛西公司團委緊緊圍繞公司黨政工作中心，充分發揮團組織服務企業生產經營、服務青年成長成才的兩項服務職能，以“四個創新”為載體，不斷加大團青工作創新力度，為實現公司又好又快地全面發展提供了可靠支持。

　　創新青年思想教育，完善多層次的思想政治工作體系。贛西供電公司團委從抓團員青年的思想解放、觀念轉變入手，深入開展團員意識教育。通過召開座談會、收看收聽報告、專題講座等多種形式,幫助廣大團員青年正確認識、深刻領會黨的十七大、十七屆三中全會及團十六大重要精神的內容、意義和內涵，積極引導團員青年自覺地把個人理想融入公司經營、建設和發展的奮斗目標之中。

　　創新基層團組織建設，完善多形式的團組織建設體系。贛西供電公司團委始終堅持 “抓好黨建帶團建”的工作方針，著力價錢團干部、團員隊伍建設，加強團的調研和宣傳工作，增強團組織在新形勢、新要求下的教育、引導和服務能力，完善多形式的團組織建設體系，確保團的工作扎實推進。

　　創新品牌活動開展，完善多樣化的青年品牌活動體系。贛西公司團委以青字號品牌工程建設為重點，創新工作模式，大力實施“青工技能振興計劃”，深入開展“青春光明行”、“金牌服務迎奧運”、等主題教育實踐活動，完善多樣化的青年品牌活動體系，帶領廣大團員青年在實踐中建功立業，為企業改革發展做出新的貢獻。

　　創新服務青年模式，完善多渠道的青年崗位成才體系。贛西公司團委圍繞“服務青年、增強素質”的主題，圍繞發現、培養、舉薦、輸送人才四個環節，努力營造青年成才的和諧氛圍，強化團員青年的業務培訓，完善多渠道的青年崗位成才體系，引領全公司青年員工意氣風發地投身到實現公司“又好又快”的偉大實踐中去，以飽滿的工作熱情為實現公司的和諧發展貢獻力量。 安全文化網 www.zltai.com