為搞好交接班升級管理，近日，峰峰集團大淑村礦實施了“菜單式”交接班管理，促進安全文明生產，提高生產經營的正規循環。
該礦本著“工段自主、班組自治、個人自律”原則，在交接班中強化“親筆簽名”原則，強調“誰簽字，誰負責，誰主管，誰負責”的模式，制定了《崗位菜單式現場交接記錄表》。“菜單式”交接班內容包括運行設備的主要參數、當班檢查發現的隱患及處理情況、工作任務完成情況、勞保用品佩戴和安全設施是否完善等多個項目。交接班是逐項對照簽字確認，交班時要求地面積煤每平方米不得超過50克，工具、消防器材、電話、牌板、墻面等不能有灰塵，皮帶機架上無積煤、積塵，崗位上不得存放雜物。同時，交班過程中，預知、預測、預想、預報、預防、預控的“六預”要相互提醒，簽字確認，確保崗位交接萬無一失。
安全文化網 www.zltai.com