蘭山區(qū)應(yīng)急局多措并舉提升企業(yè)安全生產(chǎn)水平
2019-03-14
作者:劉傳強(qiáng) 張濤
| 瀏覽:
評論:
收藏
2019年3月份以來,蘭山區(qū)應(yīng)急管理局全體干部職工分批分次走進(jìn)企業(yè)深入企業(yè)沉到企業(yè),集中組織開展危險(xiǎn)化學(xué)品、粉塵涉爆、涉氨制冷、金屬冶煉等重點(diǎn)企業(yè)包保責(zé)任制六個一活動,提升企業(yè)一線員工安全生產(chǎn)意識
安全文化網(wǎng) www.zltai.com
2019年3月份以來,蘭山區(qū)應(yīng)急管理局全體干部職工分批分次“走進(jìn)企業(yè)”“深入企業(yè)”“沉到企業(yè)”,集中組織開展危險(xiǎn)化學(xué)品、粉塵涉爆、涉氨制冷、金屬冶煉等重點(diǎn)企業(yè)“包保”責(zé)任制“六個一”活動,提升企業(yè)一線員工安全生產(chǎn)意識水平,錘煉應(yīng)急管理干部實(shí)干擔(dān)當(dāng)能力,取得多贏工作成效。
開展一次隱患排查,診斷一次安全成效。由蘭山區(qū)應(yīng)急局統(tǒng)一組織,通過政府招標(biāo)購買方式,聘請危險(xiǎn)化學(xué)品、粉塵涉爆、涉氨制冷、金屬冶煉等行業(yè)領(lǐng)域安全技術(shù)專家,提供專業(yè)技術(shù)支持。“包保”責(zé)任人會同安全專家、鎮(zhèn)街責(zé)任人共同到“包保”企業(yè),依據(jù)安全生產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī),對照《調(diào)度和檢查危險(xiǎn)化學(xué)品、粉塵涉爆、涉氨制冷、金屬冶煉企業(yè)內(nèi)容參考目錄》,開展安全管理機(jī)構(gòu)人員配備、安全教育培訓(xùn)、應(yīng)急演練、重大隱患等方面的安全隱患排查,診斷安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)分級管控和隱患排查治理雙重預(yù)防體系建設(shè)運(yùn)行情況,全面了解掌握“包保”企業(yè)安全生產(chǎn)管理運(yùn)行狀況,切實(shí)增強(qiáng)應(yīng)急干部參與企業(yè)安全生產(chǎn)的有效性。
開展一次全員培訓(xùn),接受一次警示教育。由蘭山區(qū)應(yīng)急局危化品科、工貿(mào)科業(yè)務(wù)骨干會同安全技術(shù)專家,分行業(yè)類別制作安全生產(chǎn)培訓(xùn)課件,與“包保”責(zé)任人共同組織企業(yè)員工,觀看安全生產(chǎn)事故警示教育片,開展安全教育培訓(xùn)。培訓(xùn)中,詳細(xì)講解崗位安全風(fēng)險(xiǎn)及管控措施,應(yīng)急處置流程、方式、注意事項(xiàng),應(yīng)急救援器材使用方法等內(nèi)容。培訓(xùn)后,抽取部分員工現(xiàn)場組織安全生產(chǎn)知識測試,部分企業(yè)自主對安全生產(chǎn)知識掌握扎實(shí)、測試成績靠前的員工現(xiàn)場予以現(xiàn)金獎勵,充分調(diào)動員工學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識的積極性。
開展一次安全述職,組織一次安全座談。企業(yè)負(fù)責(zé)人與“包保”責(zé)任人面對面進(jìn)行安全生產(chǎn)主體責(zé)任述職,全面介紹企業(yè)近期安全生產(chǎn)會議、培訓(xùn)、演練、值班、隱患排查整改等安全生產(chǎn)管理情況。組織員工代表,進(jìn)行“員工話安全”座談,開誠布公交流企業(yè)安全生產(chǎn)方面好的經(jīng)驗(yàn)做法、面臨的困難不足,結(jié)合各自崗位提出在日常崗位中如何注意安全操作,如何規(guī)避風(fēng)險(xiǎn),如何管控隱患等切合實(shí)際、可行有效的意見建議,激發(fā)一線員工參與安全生產(chǎn)的主動性。
2019年3月1日至14日,蘭山區(qū)應(yīng)急局累計(jì)在66家企業(yè)組織安全生產(chǎn)“包保”責(zé)任制“六個一”活動,參與應(yīng)急干部98人次,專家66人次,開展安全教育培訓(xùn)66場次,安全生產(chǎn)知識測試342人次,排查整改安全隱患284條。
安全文化網(wǎng) www.zltai.com