近日，大淑村礦黨委圍繞“學”、“訓”、“會”、“評”四字，推動該礦全面學習熱潮，促進各項工作順利進行，進一步激發干部職工工作潛能。

　　圍繞“學”字，深入開展學習。一是頒布了《大淑村礦干部職工學習細則》，完善學習計劃和制度；二是安排固定學習時間，中心組每月集中學習進行2次，黨員學習筆記字數不少于1000字，每周一晚上7點組織干部學習專業技能課。各支部單位進行大黨課活動，班前會和職工會講形勢、跟任務、學規程措施等。

　　圍繞“訓”字，搞好培訓學習。一是加強培訓學習，每周五上午9點，下午3點組織管技人員培訓授課。每月一考的中監督所有職工考試崗位操作技能，83%的員工考試三個工種以上崗位操作技能；二是組織學習專業技術，注意實物培訓，延長每周二職工大會的實物培訓的時間，做到每個職工親手操作培訓。

　　圍繞“會”字，抓好會中學習。一是定期與不定期總結工作技術經驗會，研究和解決工作生產的問題和困難，及時部署下一步工作；二是通過中心組學習會、支部大會等形式，以會代訓進行集中開會下發了形勢任務、理論學習宣傳資料，學習集團公司礦黨政工作會精神。

　　圍繞“評”字，鞏固深化學習。該礦黨委采取評議作風、評議工作、評議先進。一是認真執行廉政作風，各級領導干部嚴格遵守 “六不準、六帶頭”；二是把評議工作和開展安全生產的崗位雙述、安全確認、現場管理、隱患排查、節支降耗工作相結合；三是各單位每天夜班班前會評議先進個人，先進班組，對累計先進的次數多的進行發布通告和物質獎勵。