9月9日上午，濮陽(yáng)第二養(yǎng)護(hù)公司對(duì)競(jìng)聘公司專職安全員的職工進(jìn)行了統(tǒng)一考試，首次實(shí)現(xiàn)對(duì)公司專職安全員進(jìn)行公開招聘。

    該公司為進(jìn)一步充實(shí)公司安全工作隊(duì)伍，適應(yīng)新形勢(shì)下安全生產(chǎn)工作管理科學(xué)化、規(guī)范化、信息化的需要，在全公司范圍內(nèi)公開招聘公司專職安全人員，通過筆試和微機(jī)實(shí)踐操作的形式，選擇有文化、有技術(shù)、有一定文字功底、對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、態(tài)度端正、熟練應(yīng)用現(xiàn)代化辦公機(jī)具、熱愛安全工作、具有一定創(chuàng)新意識(shí)的青年職工充實(shí)到安全生產(chǎn)管理工作隊(duì)伍中來。

    為保證考試工作的順利進(jìn)行，該公司辦公室抽調(diào)相關(guān)人員專門負(fù)責(zé)該項(xiàng)工作，充分利用現(xiàn)有條件為競(jìng)聘人員提供服務(wù)。為保證競(jìng)聘活動(dòng)的公正、公平、公開，對(duì)競(jìng)聘人員的考試試題、考試時(shí)間等進(jìn)行了統(tǒng)一嚴(yán)格要求。最后，公司領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)考試情況及微機(jī)操作成績(jī)，綜合評(píng)定出了競(jìng)聘人員的考試成績(jī)，按擇優(yōu)錄取的原則，按照政務(wù)公開程序?qū)︿浻萌藛T進(jìn)行公示，接受廣大干部職工的監(jiān)督，把真正合適的人員選拔到安全生產(chǎn)管理工作崗位上來，為公司安全管理隊(duì)伍注入新鮮血液。