大淑村礦工會“三多”增添安全新動力
2015-05-19
作者:張濤 張祥
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大淑村礦工會三多增添安全新動力今年來，大淑村礦工會采用三多工作方式，拓展和創新群監員安全工作，進一步加強了現場安全生產管理、教育、督導工作的有效開展。三多方式，即：多溝通交流、多深入現場檢查、多為職工
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今年來，大淑村礦工會采用“三多”工作方式，拓展和創新群監員安全工作，進一步加強了現場安全生產管理、教育、督導工作的有效開展。
“三多”方式，即：多溝通交流、多深入現場檢查、多為職工群眾服務。活動中，該礦工會完善了跟蹤式群監員培訓制度、與安全思想“薄弱”人員“結對子”幫教等4項制度，先后圍繞安全生產管理存在漏洞、崗位工如何加強責任意識等內容主題，召開座談交流、大討論5次，分批舉辦班組崗位安全知識競賽5次，選樹生產技術骨干6名，在該礦范圍內講經驗、談體會等創新活動，起到了良好的效果。同時，該礦針對職工家中瑣事引起的情緒，休息不好，安全意識淡薄等不安全生產因素問題，采取了集中聯合或分專業自行組織的方式，適時組織開展了“零點”行動，群監員集中上崗查安全活動，查處崗位工打瞌睡、崗位風險辨識不到位等“問題”職工7余名，排查安全、設備隱患46條，為該礦順利實現安全生產年奠定了堅實基礎。
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