8月29日，山東鄆城河務(wù)局順利通過(guò)了省級(jí)精神文明單位驗(yàn)收，這標(biāo)志著鄆城河務(wù)局連續(xù)8年保持了省級(jí)精神文明單位榮譽(yù)稱號(hào)。

　　鄆城河務(wù)局位于黃河下游右岸，隸屬菏澤河務(wù)局。現(xiàn)有干部職工240人，其中在職職工109人，離退休人員131人。機(jī)關(guān)下設(shè)7個(gè)科室，4個(gè)管理段，1個(gè)工程處。所轄黃堤28公里，金堤35公里。主要工程有3處險(xiǎn)工、1處控導(dǎo)、2座涵閘，共85道壩岸、11個(gè)垛。

　　2001年4月，沐浴著新世紀(jì)絢麗的朝陽(yáng)，鄆城河務(wù)局順利晉升為省級(jí)精神文明單位！

　　8年來(lái)，鄆城河務(wù)局始終把精神文明建設(shè)擺在突出位置，全局干部職工眾志成城，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng)新，精神文明建設(shè)工作取得了累累碩果，有力的推動(dòng)了各項(xiàng)黃河事業(yè)的快速發(fā)展。

　　抓好班子帶隊(duì)伍

　　火車(chē)跑得快，全靠車(chē)頭帶。鄆城河務(wù)局把加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)放在首要位置，從思想政治、執(zhí)政能力、領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制和領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)建設(shè)四個(gè)方面入手，狠抓領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)全面建設(shè)，使班子整體素質(zhì)明顯增強(qiáng)，凝聚力和向心力得到空前提升。領(lǐng)導(dǎo)班子成員廉潔自律、團(tuán)結(jié)一致、率先垂范，要求職工做到的領(lǐng)導(dǎo)班子首先帶頭做到，為職工樹(shù)立良好的榜樣；建立激勵(lì)機(jī)制，充分調(diào)動(dòng)了干部職工的積極性，從解決干部職工最關(guān)心、最需要的問(wèn)題入手，最大限度的激發(fā)干部職工的活力，讓全局干部職工的積極性得到充分發(fā)揮；不斷完善監(jiān)督制度，把群眾監(jiān)督、自我監(jiān)督、輿論監(jiān)督、法律監(jiān)督等方面有機(jī)結(jié)合起來(lái)，形成多層次、全方位、強(qiáng)有力的干部監(jiān)督體系；堅(jiān)持以人為本，不斷加大干部職工的培訓(xùn)力度，牢固樹(shù)立終身教育觀念，鼓勵(lì)和支持干部職工參加學(xué)歷教育和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高干部職工文化素質(zhì)。目前，全局大專以上學(xué)歷的有75人，占職工總數(shù)的32％，現(xiàn)有9人參加繼續(xù)教育。全局形成了一個(gè)講學(xué)習(xí)比進(jìn)步、學(xué)知識(shí)比技術(shù)的良好氛圍，先后涌現(xiàn)出山東省首席技師1名，高級(jí)工程師4名，技師27名，高級(jí)工86名。2006年被水利部表彰為水利行業(yè)技能人才培訓(xùn)突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)。

　　強(qiáng)化文明促發(fā)展

　　8年來(lái)，鄆城河務(wù)局干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，大力弘揚(yáng) “團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、開(kāi)拓、拼搏、奉獻(xiàn)”的黃河精神，全局干部職工頑強(qiáng)拼搏，迎難而上，促使防洪工程建設(shè)接近了尾聲，“防洪保障線、搶險(xiǎn)交通線、生態(tài)旅游線”的三線建設(shè)初現(xiàn)端倪，防汛屏障更加牢固，工程面貌有了質(zhì)的飛躍，經(jīng)濟(jì)發(fā)展突飛猛進(jìn)，職工生活水平得到不斷提高，各項(xiàng)工作都取的了優(yōu)異的成績(jī)。

　　——未雨稠繆，扎扎實(shí)實(shí)做好了防汛工作。鄆城河務(wù)局年年以防御建國(guó)以來(lái)最大洪水為目標(biāo)，狠抓行政首長(zhǎng)責(zé)任制落實(shí)，針對(duì)工程實(shí)際，分解任務(wù)、細(xì)化管理、明確責(zé)任，對(duì)防汛準(zhǔn)備工作進(jìn)行整體部署和全面安排，筑牢了防汛基礎(chǔ)；圓滿完成調(diào)水調(diào)沙任務(wù)，奪取了2002年、2007年、2008年的重大險(xiǎn)情，實(shí)現(xiàn)了年年安全度汛。2003年榮獲了山東河務(wù)局黃河抗洪搶險(xiǎn)先進(jìn)單位，2007年、2008年榮獲了山東河務(wù)局調(diào)水調(diào)沙先進(jìn)單位。

　　 ——舉全局之力，強(qiáng)力推進(jìn)防洪工程建設(shè)。我們把防洪工程建設(shè)作為一切工作的重點(diǎn)，根據(jù)總體部署，強(qiáng)化管理，統(tǒng)籌兼顧，不斷優(yōu)化施工方案，政府主抓，化解矛盾，遷占工作取得了全面勝利；全局干部職工齊心協(xié)力，克難攻堅(jiān)，防洪工程建設(shè)任務(wù)接近尾聲。2006-2007年榮獲山東河務(wù)局防洪工程建設(shè)嘉獎(jiǎng)。

　　 ——強(qiáng)化管理，不斷提高工程管理水平。進(jìn)行高起點(diǎn)規(guī)劃，高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)，投資近30萬(wàn)元對(duì)楊集險(xiǎn)工實(shí)施了景觀建設(shè)，并規(guī)劃了偉莊、蘇閣險(xiǎn)工和楊集、蘇閣庭院建設(shè)，以點(diǎn)、線、面帶動(dòng)鄆城黃河堤防工程逐步向園林化、公園化方向發(fā)展。2003年被山東省人民政府表彰為植樹(shù)綠化先進(jìn)單位，2004年所轄偉莊河務(wù)段被山東河務(wù)局確定為工程管理示范單位，2005年被山東河務(wù)局表彰為“十五”工程管理先進(jìn)集體。

　　 ——發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，搶抓工程建設(shè)機(jī)遇。面對(duì)嚴(yán)峻的經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢(shì)，鄆城河務(wù)局不等不靠，迎難而上，充分發(fā)揮土地、人才、設(shè)備優(yōu)勢(shì)，積極參與施工；狠抓了金堤樹(shù)木、生態(tài)林、綠化苗木基地和示范園的種植管理。種植的10畝凱特杏年年喜獲豐收，淤區(qū)20畝苗圃、30畝綠化樹(shù)木和678.78畝防浪林長(zhǎng)勢(shì)良好；35公里金堤樹(shù)木更是喜人，成為了鄆城林業(yè)生產(chǎn)的典型和重要參觀點(diǎn)。經(jīng)過(guò)8年的發(fā)展，鄆城河務(wù)局經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速，截止到2008年底，職工平均收入由2001年的13258.27元增長(zhǎng)到42556.63元，增長(zhǎng)221%，實(shí)現(xiàn)了全局干部職工工資年年有提高的目標(biāo)。積極申辦三級(jí)資質(zhì)，創(chuàng)建了拓展外部工程的平臺(tái)，為今后的經(jīng)濟(jì)發(fā)展拓寬了道路。

　　 ——依法治河，這是鄆城河務(wù)局執(zhí)法行政的依據(jù)。在禁采、水事和治安案件查處、片林清障、水法規(guī)宣傳、建設(shè)項(xiàng)目審核、防洪工程建設(shè)、處理群眾糾紛等方面做了大量的工作，取得了顯著成效，促使各項(xiàng)管理事務(wù)逐步走向了法制化軌道，依法維護(hù)了黃河部門(mén)的合法權(quán)益，并且禁采工作受到了黃委主任李國(guó)英的高度評(píng)價(jià)。

　　——科技創(chuàng)新有了新的提高。鄆城河務(wù)局將科技創(chuàng)新工作作為一項(xiàng)事關(guān)全局、影響長(zhǎng)遠(yuǎn)的系統(tǒng)工程來(lái)抓，努力為黃河治理開(kāi)發(fā)提供技術(shù)支撐。本著“立足實(shí)際，服務(wù)實(shí)踐，提高效率，增加效益”的指導(dǎo)思想，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，突出重點(diǎn)，制定出臺(tái)了《科技與創(chuàng)新工作管理辦法》，為科技創(chuàng)新工作創(chuàng)建了平臺(tái)。8年來(lái)，全局共有29項(xiàng)成果獲各種獎(jiǎng)勵(lì)，其中，市局應(yīng)用技術(shù)創(chuàng)新獎(jiǎng)8項(xiàng)，省局科技進(jìn)步獎(jiǎng)3項(xiàng)、創(chuàng)新成果獎(jiǎng)5項(xiàng)、科技火花獎(jiǎng)11項(xiàng)，2項(xiàng)成果通過(guò)黃委國(guó)科局“三新”認(rèn)定。

　　以人為本促和諧

　　鄆城河務(wù)局始終堅(jiān)持以人為本的思想，實(shí)實(shí)在在地為職工辦實(shí)事，兢兢業(yè)業(yè)地為職工謀福利，時(shí)刻把民生工程當(dāng)做民心工程、政績(jī)工程、一號(hào)工程來(lái)落實(shí)，緊緊抓住職工關(guān)心的事情，爭(zhēng)取多辦影響大、效果好、廣大職工受益多的實(shí)事和好事。

　　8年來(lái)，鄆城河務(wù)局以完善各項(xiàng)管理制度為切入點(diǎn)，不斷提高機(jī)關(guān)管理和服務(wù)水平，強(qiáng)化思想作風(fēng)建設(shè)，充分發(fā)揮先進(jìn)、勞模的示范帶動(dòng)作用，弘揚(yáng)黃河精神，促使全局干部職工在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)和生活作風(fēng)等方面有了質(zhì)的飛躍。同時(shí)還不斷加大精神文明建設(shè)投入力度，相繼建設(shè)了2#、3#、4#、5#家屬樓，滿足了所有職工的住房問(wèn)題。先后投資100萬(wàn)余元建設(shè)了職工活動(dòng)室、職工食堂、單職工宿舍，規(guī)劃建設(shè)了辦公庭院及家屬區(qū)庭院。加強(qiáng)了辦公設(shè)施建設(shè)，更新了高標(biāo)準(zhǔn)辦公桌椅，普及了微機(jī)、傳真機(jī)，信息資料全部實(shí)現(xiàn)了網(wǎng)上傳遞，提高了辦公自動(dòng)化水平和工作效率。并為機(jī)關(guān)及基層配備了空調(diào)，改善了工作環(huán)境，同時(shí)為一線統(tǒng)一購(gòu)置了炊具及食堂設(shè)施，購(gòu)買(mǎi)了文體用品，提高了一線職工的生活質(zhì)量，豐富了一線職工的文體活動(dòng)。全局干部職工圍繞治黃中心工作，銳意進(jìn)取，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，有效的推進(jìn)了單位的和諧建設(shè)。

　　8年來(lái)，鄆城河務(wù)局堅(jiān)持用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)精神文明建設(shè)，緊緊圍繞黃河事業(yè)的中心工作，科學(xué)發(fā)展，和諧發(fā)展，精神文明建設(shè)不斷邁出新步伐，創(chuàng)造新業(yè)績(jī)，在百舸爭(zhēng)流的現(xiàn)代治黃大潮中揚(yáng)帆遠(yuǎn)航！