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關(guān)于開展甲級資質(zhì)安全評價機構(gòu)年度考核的通知

2006-11-07   來源:國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局    熱度:   收藏   發(fā)表評論 0

規(guī)劃函〔2006〕46號
 
關(guān)于開展甲級資質(zhì)安全評價機構(gòu)年度考核的通知

各有關(guān)單位:

  為進一步提高甲級資質(zhì)安全評價機構(gòu)技術(shù)服務(wù)水平,規(guī)范安全評價市場服務(wù)行為,考評安全評價機構(gòu)管理及運行情況,根據(jù)《安全評價機構(gòu)管理規(guī)定》和《安全評價機構(gòu)考核管理規(guī)則》等有關(guān)規(guī)定,經(jīng)研究,決定對2005年度取得甲級資質(zhì)的44家安全評價機構(gòu)進行年度考核。現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:

  一、考核程序和內(nèi)容

  考核分為機構(gòu)自檢、現(xiàn)場考核和會審三個階段。

  (一)機構(gòu)自檢

  各機構(gòu)按照《安全評價機構(gòu)管理規(guī)定》和《安全評價機構(gòu)考核管理規(guī)則》的有關(guān)要求,總結(jié)一年來的工作情況,深入自查、填寫相關(guān)自查報表和自檢材料,并于2006年12月30日前上報國家安全監(jiān)管總局規(guī)劃科技司,逾期不按要求上報材料的機構(gòu),視為自動放棄考核,并按相關(guān)規(guī)定作出處罰。

  主要內(nèi)容包括:

  1.年度工作總結(jié):

  (1)機構(gòu)年度工作概況;

  (2)存在的問題;

  (3)機構(gòu)及人員變更情況,包括變更法人名稱、地址、法定代表人、技術(shù)負責人以及其他安全評價人員等;

  (4)整改意見和措施。

  2.年度分類報表:

  (1)基本條件保持情況匯總表;

  (2)業(yè)務(wù)范圍保持情況匯總表;

  (3)年度業(yè)績匯總表;

  (4)安全評價人員工作業(yè)績記錄表;

  (5)安全評價人員變更情況明細表。

  (機構(gòu)年度工作總結(jié)及年度分類報表的具體格式見附件1)

  3.企業(yè)調(diào)查反饋表

  省級安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門、煤礦安全監(jiān)察機構(gòu)從每個甲級資質(zhì)評價機構(gòu)中確定3家被評價企業(yè)填寫,并由被評價企業(yè)直接寄送到國家安全監(jiān)督管理總局規(guī)劃科技司。(具體格式和要求見附件2)

  (二)現(xiàn)場考核

  在審查機構(gòu)自檢的基礎(chǔ)上,安全監(jiān)管總局規(guī)劃科技司組織有關(guān)專家、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門、煤礦安全監(jiān)察機構(gòu)有關(guān)人員,組成現(xiàn)場考核組,開展考核工作。

  1.考核主要內(nèi)容

  按照《安全評價機構(gòu)管理規(guī)定》和《安全評價機構(gòu)考核管理規(guī)則》中的要求的對機構(gòu)進行全面考核。

  (1)資質(zhì)基本條件保持情況的考核;

  (2)業(yè)務(wù)范圍符合性的考核;

  (3)行為規(guī)范和管理運行情況的考核;

  (4)安全評價項目按照過程控制要求執(zhí)行情況的考核。

  2.考核程序和方法

  現(xiàn)場考核程序包括聽取機構(gòu)負責人匯報、詢問與核查有關(guān)材料、考核情況總結(jié)、被考核機構(gòu)負責人對考核記錄的簽字確認等。

  考核包括以下幾種方法:

  (1)查閱評價機構(gòu)日常管理工作情況、內(nèi)部培訓(xùn)情況、會議記錄等;

  (2)查閱評價項目檔案,應(yīng)抽查已完成的3項大中型企業(yè)的安全評價報告,其中至少2項為安全預(yù)評價或驗收評價報告;

  (3)對評價機構(gòu)有關(guān)人員進行詢問等;

  (4)必要時,向被評價企業(yè)和相關(guān)人員核實、調(diào)查相關(guān)情況。

  (三)會審

  現(xiàn)場考核工作完成后,將組織有關(guān)部門和專家召開考核會審工作會議,對被考核機構(gòu)上報的自檢材料和專家現(xiàn)場考核結(jié)果進行的綜合評審,確定考核結(jié)果,形成考核結(jié)論。

  二、考核結(jié)論

  考核結(jié)論分為以下三種情況:

  (1)保持資格;

  (2)暫停資格;

  (3)撤銷資格。

  三、考核結(jié)論的處置

  考核工作結(jié)束后,將通過有關(guān)媒體公布考核結(jié)果,并按規(guī)定辦理機構(gòu)資質(zhì)年審手續(xù)。

  各省級安全生產(chǎn)管理部門、煤礦安全監(jiān)察機構(gòu)應(yīng)根據(jù)《安全評價機構(gòu)管理規(guī)定》、《安全評價機構(gòu)考核管理規(guī)則》等有關(guān)規(guī)定和《通知》精神,做好乙級安全評價機構(gòu)的年度考核工作,并于2007年1月31日前將考核結(jié)果報送總局規(guī)劃科技司備案。

  四、聯(lián)系方式

  安全監(jiān)管總局規(guī)劃科技司聯(lián)系人及電話:劉正偉 010-64463341

  陰建康 010-64464013

  地 址:北京市和平里北街21號 郵 編:100713

  安全評價咨詢管理中心電話:

  (010)64940574,64948714 傳 真:(010)64897068

  聯(lián)系人:郝秀清 任建國

  地址:北京市朝陽區(qū)惠新西街17號 郵編:100029

  附件:1、機構(gòu)年度工作總結(jié)及年度分類報表

        2、企業(yè)調(diào)查反饋表

二OO六年十一月七日


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