安全文化網 www.zltai.com 2019年3月份以來，蘭山區應急管理局全體干部職工分批分次“走進企業”“深入企業”“沉到企業”，集中組織開展危險化學品、粉塵涉爆、涉氨制冷、金屬冶煉等重點企業“包保”責任制“六個一”活動，提升企業一線員工安全生產意識水平，錘煉應急管理干部實干擔當能力，取得多贏工作成效。

開展一次隱患排查，診斷一次安全成效。由蘭山區應急局統一組織，通過政府招標購買方式，聘請危險化學品、粉塵涉爆、涉氨制冷、金屬冶煉等行業領域安全技術專家，提供專業技術支持。“包保”責任人會同安全專家、鎮街責任人共同到“包保”企業，依據安全生產相關法律法規，對照《調度和檢查危險化學品、粉塵涉爆、涉氨制冷、金屬冶煉企業內容參考目錄》，開展安全管理機構人員配備、安全教育培訓、應急演練、重大隱患等方面的安全隱患排查，診斷安全生產風險分級管控和隱患排查治理雙重預防體系建設運行情況，全面了解掌握“包保”企業安全生產管理運行狀況，切實增強應急干部參與企業安全生產的有效性。

開展一次全員培訓，接受一次警示教育。由蘭山區應急局�；�品科、工貿科業務骨干會同安全技術專家，分行業類別制作安全生產培訓課件，與“包保”責任人共同組織企業員工，觀看安全生產事故警示教育片，開展安全教育培訓。培訓中，詳細講解崗位安全風險及管控措施，應急處置流程、方式、注意事項，應急救援器材使用方法等內容。培訓后，抽取部分員工現場組織安全生產知識測試，部分企業自主對安全生產知識掌握扎實、測試成績靠前的員工現場予以現金獎勵，充分調動員工學習安全生產知識的積極性。

開展一次安全述職，組織一次安全座談。企業負責人與“包保”責任人面對面進行安全生產主體責任述職，全面介紹企業近期安全生產會議、培訓、演練、值班、隱患排查整改等安全生產管理情況。組織員工代表，進行“員工話安全”座談，開誠布公交流企業安全生產方面好的經驗做法、面臨的困難不足，結合各自崗位提出在日常崗位中如何注意安全操作，如何規避風險，如何管控隱患等切合實際、可行有效的意見建議，激發一線員工參與安全生產的主動性。

2019年3月1日至14日，蘭山區應急局累計在66家企業組織安全生產“包保”責任制“六個一”活動，參與應急干部98人次，專家66人次，開展安全教育培訓66場次，安全生產知識測試342人次，排查整改安全隱患284條。
安全文化網 www.zltai.com