人們經常告誡那些練氣功者防止“走火入魔”，旨在善意提醒練氣功者要得法，有益身心健康。同樣，在安全管理中，也要善于掌握人的心理特點，謹防走“神”入魔，做到這些則能較好地實現安全生產。
實踐證明，人們在生產、工作中，由于受到外界環境和人際關系諸多因素的影響，常常會出現心不在焉、魂不守舍的走神現象。如遇天災人禍，心情極度悲痛時；青工熱戀，籌備婚事，準備歡度蜜月時；家庭成員之間、職工之間矛盾激化火冒三丈時；生活、工作受挫而灰心喪氣、悲觀厭世時......種種因素都會影響人的心理行為而產生精力不集中的走神現象，無疑會給安全生產帶來嚴重危害，因此我們應從實際出發采取相應措施，實現有效的安全管理。
一是基層領導對職工要有一本“明細帳”，對所屬職工個性特點、愛好、家族狀況了如指掌，針對不同時期、不同對象有的放矢做好工作；二是為職工辦實事，排憂解難，在可能情況下對職工提出的問題和困難做到科學安排，合理解決，為職工盡力排隊后顧之憂保安全；三是加強教育，曉之以理，因勢利導，因人而異把各方面積極因素調動起來，保證職工以正確的思想、正當的手段、良好的態度做好工作，變走神現象為集中精力致力于安全生產。（摘自：《冶金安全.鞍鋼日報》2004.2.8）
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