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　　彩虹集團公司是國家國資委直接管理的骨干企業之一，也是我國第一只彩色顯象管的誕生地。公司經過20多年的發展，已成為我國最大的彩色顯象管生產基地，現有總資產88億元，職工2萬多人，綜合經濟實力在全國電子百強排名中名列前茅，產量居世界第五位。

　　彩管及其配套產品的生產，涉及了機械、電子、化工等多種生產類型，使用硫化氫、液氯等數百種危險有毒化工原材料，危險作業崗位多，這些狀況決定了彩虹集團安全生產形勢的嚴峻性。但自1997年以來，彩虹集團一直保持員工因工傷死亡事故為零、火災事故為零、重傷事故為零、千人負傷率遠低于同行業水平（平均水平為千分之二）的好成績。

　　彩虹公司要求每一位員工在一切活動中具有正確、先進的安全觀念和意識，崇高的安全責任和信念，規范的安全行為和作風，始終做到“安全至上，善待人生”，將安全與企業榮譽放在同等重要的地位。

　　彩虹的安全理念是“珍愛生命，播種幸福”、“生命是人生最珍貴的禮物”，只有不斷播種安全的種子，才能收獲幸福人生的果實。彩虹認為，充分保護人的身體健康和生命安全，企業的價值、利益和財富才能最大化；營造一個安全、舒適、高效的生活環境，愛、尊重和自我實現才能成為可能。

　　“進彩虹，做安全人”，企業不僅提供技術和硬件的安全保障，還要在員工的安全意識上下工夫，進一步提升安全水平。彩虹公司的安全方針是：預防在先，全員參與；落實責任，分級管理。

　　彩虹公司倡導安全人本思想，即永遠肯定和尊重人的尊嚴和才能；尊重員工價值，安全力求完美；安全歸根結底是為了員工自己。

　　彩虹的安全行為準則是：杜絕“三違”，即杜絕違章指揮、違章操作和違反勞動紀律現象；實現“三無”，即個人無違章，崗位無隱患和班組無事故；做到“三不傷害”，即我不傷害自己，我不傷害他人，我不被他人傷害。

　　目前，彩虹集團正致力于“彩虹企業文化樹”的建設。經營理念是根，企業精神是主干，安全文化、客戶文化、形象文化、領導力文化和健康文化是她繁茂的枝葉。

作者單位：彩虹集團公司副總經理 

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