10月份以來，洛陽電務段結合當前季節特點，通過加強宣教、現場卡控、嚴格考核等舉措，全方位抓好人身安全。

    這個段通過網絡、板報、宣傳欄等多種媒介，加大對職工人身作業安全規章的宣傳和教育，重點加強對“三個不能”（天窗點不能上道作業、未設專職防護不能上道作業、未攜帶良好聯系工具不能上道作業）等人身防護安全制度的宣傳教育力度，段職教科組織專項培訓考試，要求干部職工必須熟悉掌握各項人身安全制度規定，克服僥幸、麻痹等不良心態，增強職工自我防護意識。

    他們以安全大檢查“回頭看”為契機，開展人身安全專項排查，重點查處專職防護不落實、防護用具配戴不齊全、聯絡登記不規范等人身安全典型問題，建立專項問題庫，對所有人身安全違章詳細記錄，件件分析，制定針對性措施，同時梳理傾向性、規律性問題，從管理方面找根源，健全完善人身勞動安全管理制度，促進管理更加規范有序。

    針對近期集中修施工密集進行的實際，該段加強施工作業卡控，細化施工人身安全預案制定，嚴格落實上道防護、聯系預告、設備巡測等方面人身安全規定。他們加大干部包保跟班作業力度，特別加大對高鐵夜間作業的檢查盯控，及時發現糾正搶點上道、不按規定穿著反光標志服等人身違章行為，確保人身安全有序可控。

    該段采取職工代表巡查、干部跟班作業、突擊檢查、定期抽查等方式，加強人身安全督導，及時糾正不良作業行為，每周下發專題通報，并加大考核力度，對發生人身安全違章的車間一律取消季度安優車間評比資格，通過嚴格考核保證安全制度得到切實有效落實。

    10月份以來，該段季節性職工違章違紀現象較往年有了大幅下降。