問：《工傷保險(xiǎn)條例》什么時(shí)間開始施行？
答：《工傷保險(xiǎn)條例》已于2003 年4月16日國(guó)務(wù)院第五次常務(wù)會(huì)議討論通過，自2004 年1月1日起施行。
問：《工傷保險(xiǎn)條例》的覆蓋范圍是什么？
答：《工傷保險(xiǎn)條例》的覆蓋范圍是中華人民共和國(guó)境內(nèi)的各類企業(yè)、有雇工的個(gè)體工商戶，應(yīng)當(dāng)為本單位職工或者雇工繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。
問：職工個(gè)人繳納不繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)？
答：職工個(gè)人不繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。
問：用人單位繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)是什么？
答：用人單位繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的數(shù)額為本單位職工工資總額乘以單位繳費(fèi)費(fèi)率之積。
問：職工發(fā)生傷害事故，用人單位何時(shí)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)？向何部門提出？
答：職工發(fā)生傷害事故或者患職業(yè)病，單位應(yīng)當(dāng)在30日之內(nèi)向統(tǒng)籌地區(qū)的勞動(dòng)保障行政部門提出認(rèn)定申請(qǐng)。
問：個(gè)人或者其親屬是否可以提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)？
答：職工個(gè)人發(fā)生傷害事故或者患職業(yè)病，個(gè)人或者其直系親屬可以向勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。
問：個(gè)人或者其親屬提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)是否有時(shí)間要求？
答：個(gè)人或者其直系親屬提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)，應(yīng)在事故發(fā)生之日或者被診斷鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)提出。超過1年的時(shí)限，勞動(dòng)保障行政部門就不能受理其提出的工傷認(rèn)定申請(qǐng)。
問：職工受到事故傷害，誰承擔(dān)舉證責(zé)任？
答：職工或者其直系親屬認(rèn)為是工傷，而用人單位不認(rèn)為是工傷的，由用人單位承擔(dān)舉證責(zé)任。
問：勞動(dòng)保障行政部門受理職工工傷認(rèn)定申請(qǐng)后，什么時(shí)間作出認(rèn)定的決定？
答：勞動(dòng)保障行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定。
問：工傷職工何時(shí)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定？
答：職工發(fā)生工傷后，經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定，評(píng)定傷殘等級(jí)。
問：工傷職工應(yīng)在哪里就醫(yī)？
答：工傷職工應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī)，情況緊急可以先到就近的醫(yī)療機(jī)構(gòu)急救。
問：工傷職工治療非工傷引發(fā)的疾病，應(yīng)享受什么待遇？
答：工傷職工治療非工傷引發(fā)的疾病，不享受工傷醫(yī)療待遇，應(yīng)享受基本醫(yī)療保險(xiǎn)待遇。
問：工傷職工因生活、工作需要可以配置輔助康復(fù)器具嗎？
答：工傷職工因生活工作需要，經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)，可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具。安裝費(fèi)用按照工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)由工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)予以報(bào)銷。
問：工傷職工與用人單位發(fā)生工傷待遇方面的爭(zhēng)議如何處理？
答：工傷職工與用人單位發(fā)生工傷待遇方面的爭(zhēng)議，可以按照勞動(dòng)爭(zhēng)議的有關(guān)規(guī)定處理。
問：工傷職工如對(duì)勞動(dòng)保障行政部門作出工傷認(rèn)定結(jié)論不服的應(yīng)如何對(duì)待？
答：工傷職工或者其直系親屬對(duì)勞動(dòng)保障行政部門作出的工傷認(rèn)定結(jié)論不服的，可以依法申請(qǐng)行政復(fù)議；對(duì)行政復(fù)議決定不服的，可以依法提起行政訴訟。
問：用人單位瞞報(bào)工資總額或者職工人數(shù)的如何處罰？
答：用人單位瞞報(bào)工資總額或者職工人數(shù)的，由勞動(dòng)保障行政部門責(zé)令改正，并處瞞報(bào)工資總額1倍以上3倍以下的罰款。
問：用人單位未按《條例》規(guī)定參加工傷保險(xiǎn)，如何處理？
答：應(yīng)由勞動(dòng)保障行政部門責(zé)令改正，未參加工傷保險(xiǎn)期間用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照《條例》規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用。
問：無營(yíng)業(yè)執(zhí)照或者未經(jīng)依法登記、備案的單位以及被依法吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照或者撤銷登記、備案的單位的職工受到事故傷害或者患職業(yè)病的，如何處理？
答：對(duì)此，勞動(dòng)保障行政部門不予受理工傷認(rèn)定的申請(qǐng)，應(yīng)由用人單位向傷殘職工或者死亡職工的直系親屬給予一次性賠償，賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)不得低于《條例》規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇。
問：用人單位使用童工造成傷害的如何處理？
答：用人單位不得使用童工。如造成傷害，應(yīng)由用人單位向童工或者童工的直系親屬給予一次性賠償，賠償標(biāo)準(zhǔn)不得低于《條例》規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇。
問：《條例》規(guī)定工傷職工與用人單位解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)，可以享受哪些工傷保險(xiǎn)待遇？
答：職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的，勞動(dòng)合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)合同的，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。
問：有多人供養(yǎng)親屬的如何領(lǐng)取供養(yǎng)親屬撫恤金？
答：供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動(dòng)能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的 工資。低于本市職工社會(huì)平均工資60%的，以本市職工社會(huì)平均工資的60%作為計(jì)算供養(yǎng)親屬撫恤金的基數(shù)。
問：供養(yǎng)親屬享受的條件是什么？
答：供養(yǎng)親屬享受的條件是以工傷職工因工死亡時(shí)其供養(yǎng)親屬應(yīng)符合《因工死亡職工供養(yǎng)親屬范圍規(guī)定》(勞動(dòng)保障部?2003?18 號(hào)令)規(guī)定的條件。
問：工傷職工舊傷復(fù)發(fā)后停工留薪期是如何規(guī)定的？
答：職工因工致殘被鑒定為五至十級(jí)傷殘的，從事工作后舊傷復(fù)發(fā)，按《北京市工傷職工停工留薪期管理辦法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。停工留薪期最長(zhǎng)不超過六個(gè)月。
問：工傷職工已經(jīng)過勞動(dòng)能力鑒定，評(píng)定過傷殘等級(jí)，個(gè)人認(rèn)為傷情發(fā)展如何處理？
答：工傷職工認(rèn)為傷殘情況發(fā)生變化的，可以從上一次勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論作出之日1年后，向區(qū)、縣勞動(dòng)鑒定機(jī)構(gòu)申請(qǐng)勞動(dòng)能力復(fù)查鑒定。單位不為職工辦理申請(qǐng)的，工傷職工可以個(gè)人提出申請(qǐng)。
問：職工因工傷殘被鑒定為七至十級(jí)的，企業(yè)是否能終止勞動(dòng)合同？
答：職工因工傷殘被鑒定為七至十級(jí)的，《條例》正式實(shí)施后，工傷職工勞動(dòng)合同期滿，企業(yè)可以與職工終止勞動(dòng)關(guān)系。如企業(yè)未與工傷職工簽訂勞動(dòng)合同，應(yīng)至少簽訂不少于一年以上的勞動(dòng)合同。
問：如何確定因工死亡職工的供養(yǎng)親屬？
答：企業(yè)應(yīng)在用工前就應(yīng)明確職工的供養(yǎng)親屬。未確定供養(yǎng)親屬的職工因工死亡后，憑街道、鄉(xiāng)、鎮(zhèn)人民政府的證明來確定。
問：職工個(gè)人申請(qǐng)認(rèn)定時(shí)，勞動(dòng)關(guān)系未確定如何辦理？
答：職工個(gè)人申請(qǐng)認(rèn)定工傷，單位應(yīng)承擔(dān)舉證責(zé)任。如果勞動(dòng)關(guān)系未確定的，應(yīng)先到勞動(dòng)仲裁部門進(jìn)行仲裁確定勞動(dòng)關(guān)系后再進(jìn)行工傷認(rèn)定。
問：交通事故逃逸的如何辦理工傷認(rèn)定手續(xù)？
答：交通事故逃逸的，企業(yè)或個(gè)人可以先向區(qū)、縣勞動(dòng)保障行政部門申請(qǐng)認(rèn)定工傷。
問：外省市企業(yè)駐京機(jī)構(gòu)已參加了本市工傷保險(xiǎn)，職工發(fā)生了工傷如何辦理申請(qǐng)？
答：外省市企業(yè)駐京機(jī)構(gòu)已參加本市工傷保險(xiǎn)的，企業(yè)職工發(fā)生了工傷事故，可向繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的區(qū)、縣勞動(dòng)保障行政部門申請(qǐng)辦理工傷認(rèn)定手續(xù)。
問：已領(lǐng)取了一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的人員，舊傷復(fù)發(fā)能否申請(qǐng)勞動(dòng)能力復(fù)查鑒定？
答：已領(lǐng)取了一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的人員，已和企業(yè)終止了工傷保險(xiǎn)關(guān)系。舊傷復(fù)發(fā)不能向勞動(dòng)能力鑒定機(jī)構(gòu)申請(qǐng)勞動(dòng)能力復(fù)查鑒定。
問：職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的能否一次性領(lǐng)取全部工傷保險(xiǎn)待遇？
答：為了保證傷殘達(dá)到一級(jí)至四級(jí)工傷職工的合法權(quán)益，傷殘為一級(jí)至四級(jí)的工傷職工，不能一次性領(lǐng)取全部工傷保險(xiǎn)待遇。只能按月領(lǐng)取工傷保險(xiǎn)定期待遇。