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　　近日，同某單位一名安檢員閑聊，無意之中說起礦上抓違章之事，他叫苦不迭，說：“去年一個月定一個違章指標，今年每月抓三個違章指標，如果抓不夠還要扣錢，這幾個月每月都扣去幾十元。”

　　聽后，感慨頗多。我們知道，違章是煤礦安全生產的大敵，有違章行為的，我們必須制止。但如果礦上的安全形勢良好，工人們由于受到電視、報紙、板報等宣傳媒體的教育，徹底認識到了違章的害處，從思想和行為上處處注意安全，按章操作，哪里還有違章可逮？另外，抓違章本身是一種監督機制，目的是為了安全生產，制止違章操作，如果制定了硬性指標，必然會引起不良后果。據某媒體報道，某礦給安檢員定硬性指標，安檢員為完成指標只得引誘工人違章，然后再去抓的荒唐舉動。前段時間還聽到這樣一件事：一位絞車司機正在井下開絞車，安檢員檢查絞車證，恰好該工人昨天洗衣服時忘到作衣箱了，說升井后拿上絞車證讓安檢員檢查。然而，安檢員就是說不行，該工人只得停下手中的工作跑到上場把絞車證又拿下來，可安檢員還說不行，說好不容易逮個違章的，該工人氣得沒法。

　　制止違章搞好安全是煤礦的最終目的，沒有違章更好，抓違章就是為了制止違章。可給安檢員定硬性指標，只會引起安檢員反感，工人們的不服氣。如果職工不從內心徹底認識安全的重要性，徹底告別違章，只靠安檢員逮，那么安全生產還是難以實現，不過是應付了事罷了。所以抓安全必須從根本上解決，而不是定指標、劃杠杠。

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