工會是群眾性組織，維護職工群眾的權益，是工會的基本職能，而抓好企業群眾性安全工作，實現企業安全生產的目標，就是對職工最大的維護。牢固樹立以人為本的安全理念，協助企業黨政多渠道、多層次、全方位構筑安全文化體系，大力營造職工生命安全平臺是各級工會組織義不容辭的重要職責。培育群眾性安全文化，應從以下三個方面入手：

　　一、在機制上創新，打造群眾性安全文化理念。建立健全一套比較完善的科學的工作機制，打造工會群眾性安全文化理念，關鍵是要樹立開拓創新的意識，依靠黨委的支持，真正建立起黨委統一領導、職工群眾熱情支持、工會各部門各負其責的工作機制和考核獎懲管理制度。首先，要確立“安全、健康、文明”的核心理念，也就是說，抓安全工作不僅是滿足職工對安全健康的基本要求和熱切期望，還要組織文明生產，實施職工素質工程，為職工創造文明健康良好的作業環境。職工個人不僅要自主保安，還要主動關愛他人，實現互保。其次，建立健全群監組織制度。為適應安全生產中出現的新情況、新問題，建立健全群監網，形成廠礦、車間、班組各級安全網絡管理及組織體系，設立好群監接待站，負責日常群監管理接待工作，把職工群眾反饋的各類隱患及時上報有關部門，并督促整改。第三，要完善各類人員的安全責任制，強化各級領導和職工的安全責任制教育。無論社會經濟形態如何變，外部市場如何變，但各級領導和職工在安全生產上承擔的責任不能變。無論在什么情況下，都要認真負責地搞好安全生產，把安全責任制落到實處，落在每個崗位、每個職工頭上，使人人明白自己的安全責任，各司其職，各負其責，抓好每個環節，堵住安全漏洞。第四，建立群眾測評制度，充分發揮職工的主人翁作用，對各基層單位的文化建設情況，由工會有關部門、人員組成檢查小組，深入基層，傾聽職工對勞動環境、勞動條件以及對勞動保護的意見、建議和要求，使安全生產、勞動保護工作處于職工的民主監督之中。

　　二、在管理上創新，強化職工安全文化行為。關于強化職工安全文化行為，管理方法應體現“嚴、活、全”三個字。第一、貫章貫制，要體現一個“嚴”字。在市場經濟條件下，搞好安全文化建設，要以嚴肅的態度、嚴格的要求、嚴明的獎懲統一職工學習安全、重視安全的行為；用嚴明的獎懲，保證各項安全規程的認真執行和落實。使職工從規范化、制度化的安全文化中受到教育。具體就是要常抓職工的安全教育，常抓質量標準化工作，常抓安全技術措施貫徹落實，常抓并嚴懲“三違”人員，只有這樣，才能更好地保證安全生產。作為職工應持之以恒按章作業，拒絕一切“三違”，做到不傷害自己、不傷害別人和不被別人傷害。第二、教育形式體現一個“活”字。在日常的安全宣教工作過程中，工會要充分利用各種媒體，采取各種有效手段和形式，對國家的安全生產方針、政策、法規、標準以及安全生產與事故預防的知識、規程進行有效的宣傳教育，努力營造濃厚的“關愛生命，關注安全”的安全文化氛圍，不斷增強干部職工的安全文化行為意識。第三、教育的目的要體現一個“愛”字。要讓職工明白，加強安全管理工作，不僅是為保證安全生產，使企業財產免受損失，更重要的對職工生命的愛護，是對人民群眾根本利益的體現。安全教育工作必須是有實實在在的安排，有針對性的內容，無論是安全技能和安全知識培訓，還是讀報紙，聽安全廣播宣傳，看安全展覽或談心教育，都要突出一個實際效果，使職工有實實在在的收獲。各級領導和勞動保護監督員要努力提高自身素質，使職工真正體會到這種愛是真摯的、實在的，以關愛之情強化職工的安全意識。

　　三、在觀念上創新，營造安全文化氛圍。企業文化的真經有１０個字：平等、尊重、信任、合作、分享。向職工灌輸安全文化理念，是短線行為，真正解決職工的積極性和主觀能動性的問題，要靠觀念更新。隨著改革開放和社會主義市場經濟的不斷推進，特別是企業要建立現代企業制度，要求工會組織必須以改革的精神，堅持解放思想、實事求是、與時俱進，不斷研究工會工作面臨的新情況新辦法，創造性地開展工作。現代企業職工有自己的價值取向和道德觀念，要形成群體成員認同和遵守的價值觀念和行為規范，是很不容易的一件事。必須堅持進行長期不懈的努力，經過各種形式的群眾性安全文化的創建活動，使職工群眾的安全思想觀念逐步轉變和創新。要從提高全體職工的安全素質入手，培養出獨具特色的安全文化，通過一系列群眾性安全文化建設，職工心里想安全，嘴里話安全，行為守安全，生產現場寫安全，班前會講安全，有關部門人員查安全，女工家屬忙忙碌碌為安全。只有深刻理解安全文化的內容，才能在加強安全文化建設上有所提高，才能引起人們的高度重視；只有加強了安全文化建設，提高了全員的安全文化素質，安全文化氛圍才能形成，才能真正做到安全第一，才是預防事故的高明之舉。人是生產力中最具有決定性的力量和活躍因素，在這個意義上講，搞好安全生產和勞動保護就是保護和發展生產力，就是實現廣大職工的根本利益，實現安全生產必須倡導安全文化理念，致力于全員安全文化素質的提高，為安全生產提供精神動力和智力支持。