安全第一是電力企業永恒的主題。構筑安全文化是促進安全管理的重要舉措。為此，桐廬供電局全面啟動"安全文化培育"主題年系列活動，積極培育安全文化，夯實安全基礎，努力確保安全生產形勢持續平穩。

　　近年來，該局積極圍繞國網公司"以人為本、忠誠企業、奉獻社會"的企業文化理念，全面貫徹"安全第一、預防為主、綜合治理"的基本方針，結合自身實際大力培育"服務文化、安全文化、忠孝文化、廉政文化和執行力文化"五化一體的企業文化。2009年，該局將全面啟動"安全文化培育"主題年活動，以"安全文化四步走"為契機，以點帶面培育企業安全文化，推進安全生產綜合預控體系，努力確保安全生產形勢持續穩定。一是圍繞全局安全工作目標，成立以局長、黨委書記為組長的企業安全文化培育主題活動領導小組和主題活動辦公室，全面調研安全文化建設基礎；二是制定"青工安全?責任演講比賽"、"安全文化大講壇"、"安全生產金點子"、"安全生產大反思"、編寫《安全文化手冊》等十六項安全文化培育活動，大力培育安全文化氛圍；三是借助事故反思、安全警句征集、安全征文比賽、安全演講比賽、安全文藝作品創作等載體，確立廣大干部職工普遍認同和遵循的安全文化理念和主題思想；四是總結安全文化建設亮點，固化良好的安全生產習慣，讓職工成為安全生產的真正管理者，變"要我"安全生產為"我要"安全生產，為安全生產提供強大的精神支撐，提升安全生產軟實力。