企業(yè)文化是一個企業(yè)在長期的生產(chǎn)經(jīng)營過程中所形成的并得到全體職工認同的價值標(biāo)準(zhǔn)、道德準(zhǔn)則和行為規(guī)范，是企業(yè)所創(chuàng)造的獨具特色的物質(zhì)財富和精神財富的總和。對此，河南中建水電工程有限公司抓好五個工程傾心營造企業(yè)文化氛圍凝聚人心。
首先是基石工程，在職工中積極倡導(dǎo)“忠誠治黃事業(yè)、敬業(yè)愛崗、崗位成才”的價值觀，形成了“個人價值與企業(yè)發(fā)展實現(xiàn)雙贏”的共識，凝聚了全體干群的向心力和內(nèi)驅(qū)力。
其次是教育工程，結(jié)合歷史傳統(tǒng)和時代特色，大力弘揚主旋律，加強對職工的愛國主義、集體主義和社會主義教育和職業(yè)道德教育，有利地提升了職工的思想政治素質(zhì)；
第三是示范工程，該公司通過采取“典型引路，全員創(chuàng)優(yōu)”的方法，著力培養(yǎng)和樹立一批兼具優(yōu)良傳統(tǒng)和時代精神的先進典型，激發(fā)了職工盡職盡責(zé)的愛崗熱情和奉獻精神。
第四是載體工程，結(jié)合時代發(fā)展和企業(yè)實際，改變過去“一張嘴、一個本、一枝筆”的單一載體為多載體和復(fù)合載體，改變過去的“說教式、號召式”為“引導(dǎo)式、啟發(fā)式”，充分利用廣播、報紙、網(wǎng)絡(luò)等媒體，開展形式多樣、融知識性、趣味性于一體的活動，豐富員工的生活，陶冶員工的情操，使企業(yè)的思想政治工作充滿濃郁的文化氛圍。
第五是 “陽光工程”，通過政務(wù)公開、民主懇談會等多種形式，及時公開群眾較為關(guān)心的焦點、熱點問題，充分保證了職工享有的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。
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