安全生產是施工企業生產經營的永恒主題，是企業獲得最佳經濟效益的基本保證，是擺在建筑施工企業面前的一項重要的工作，現結合目前對建筑施工文明管理的要求。談談如何優化安全生產管理，要從下面四個方面入手。

　　一、轉變安全觀念，創新安全管理。

　　安全生產是一項重要的基礎工作，是一項資本，直接影響到企業形象和經濟效益，進而影響到企業市場競爭能力，因此，必須轉變思想觀念，提高對安全工作的重視程度，從企業長遠發展的戰略高度上，正確認識和積極探索有效的管理手段，實現科學管理，以適應市場發展的要求，首先是夯實基礎工作，健全管理軟件包括各類原始記錄、標準、規范、安全責任制、安全生產及文明施工目標等。其次是實行全員安全管理，施工現場情況比較復雜，僅依靠少數安全專業人員去安全管理現場是遠遠不夠的，必須依靠廣大職工的積極性、主動性和創造性，發動廣大職工參與現場安全管理，提高全員職工主人翁意識，把專業管理、基層管理和群眾性的“自我管理”緊密結合起來，實現崗位人員之間相互監督，相互協調配合，廣大職工自覺行動保障管理目標的實現。其三，大力創建文明衛生工場，建設最佳標準化現場是真正實現安全生產的根本保證。要把文明施工和安全生產有機結合起來，不斷地創新管理方法，把科學的方法引入到現場的實際管理工作中來，逐步建立一套科學完整的安全文明施工管理體系，保證工期，提高工程質量。

　　二、強化全過程文明施工，細化管理環節。

　　安全生產是一項自始至終的工作，是一種全過程管理和多因素管理，必須長抓不懈；同時創建文明衛生工地活動也必須貫穿于整個工程項目建設的全過程，抓好文明工地建設確保安全達標。在抓好全過程文明施工建設中，必須建立健全有關制度責任體系及落實相應的組織，在工程項目開工前，確立文明施工及安全文明管理目標，制訂創建安全文明工地的實施方案，確立領導組織網絡，技術保證措施等，工地根據實際設專職安全員，公司設監督小組，定期不定期到現場檢查督促，并將現場安全、文明達標創建工作納入綜合管理，實施定期綜合檢查，公開評比，獎優罰劣。實施全面全過程安全文明管理還必須確定施工要求的安全管理模式，具體要做到如下幾點：

　　1、健全六個保證體系，從公司到項目部每一個施工現場，健全組織保證體系、監督檢查保證體系，安全目標責任體系，技術保證體系，思想保證體系、政策制度體系。嚴格按照一標準五規范及安全文明工地管理規定，加強現場管理，優化文明施工專項方案，對腳手架工程，模板工程以及臨時用電等重點工程制訂相應的專項方案。

　　2、確保四個到位。在施工現場要保證思想觀念到位，組織管理到

　　位，管理措施到位，安全責任到位。

　　3、抓好三個落實，落實獎罰措施，落實測評結果，落實安技費

　　用。

　　抓文明安全管理還要從“嚴、細、實”上下工夫，對安全工作要嚴格管理，對“三違”現象要嚴肅處理，對存在隱患要查到底，細化各項工作環節，抓緊施工各環節的控制，抓好班組建設，把安全措施落實到基層。

　　三、軟硬建設共抓，治理防范并舉。

　　抓好安全文明工地建設也要兩手抓，一方面要抓好安全文明軟管理，包括制度管理、素質教育、安全文化建設，安全技術創新、安全檢查等工作；另一方面要抓好安全基礎設施建設，加大安技費用投入力度，提供必要的安全物質保障，在整個工程項目建設過程中堅持“安全第一、預防為主”的方針，杜絕任何隱患的存在。

　　（一）具體結合施工現場作好“兩型五化”

　　（1）安全文化型：安全作業、文明施工二者密不可分。工程開工時要嚴格執行部頒標準，做好“三寶、四口、五臨邊”的安全防護；通過創建文明工地活動，積極培育安全文化，塑造安全文明生產的良好氛圍。

　　（2）衛生環保型：在施工現場嚴抓文明施工及環保衛生工作的落實。采取文明衛生環保不擾民的防范措施，職工生活區與施工區嚴格劃分，各種材料堆放整齊有序、掛牌留名，危險區警示牌醒目美觀，生活區餐廳、娛樂室、保健室、淋浴等五個設施按標準設置，確保施工現場富有生氣，為職工提供健康文明的工作與休息環境，造就濃郁的安全文明作業氛圍。

　　（3）施工現場的辦公區、生活區、施工區設計新穎，符合“五化”要求：美化現場容貌，包括宣傳標語、宣傳圖畫、企業標志、警示標語等，以及工程項目的五牌一圖等；硬化施工區、辦公區和生活區；綠化現場辦公區和生活區；凈化現場各個庫區、工作場區，不留衛生死角；亮化整個現場，保障施工及生活安全。

　　（二）做好專項治理工作，確保治安和消防安全。

　　嚴格按綜合治理的要求，加強施工現場保衛及消防工作，實行內部開工動火審批制度，做到消防設施齊全，定期進行消防檢查；成立保衛組織，加強現場保衛工作。

　　四、實施“以人為本”戰略，提升企業整體安全素質。

　　以人為中心是施工現場管理的著眼點和指導思想。加強安全文明施工管理要突出人的作用，特別是抓好職工的安全教育工作，搞好公司、項目部及班組的三級教育學習。一是制訂詳細的安全培訓計劃，按計劃定期有步驟地實施，并及時予以考核，將成績公布于眾，不合格者進行待崗培訓；二是不定期培訓，充分利用雨天及其他休閑時間加強對職工的安全教育工作，三是開好班前安全會，強調安全操作規程，使安全意識在職工中入心入腦，做到我要安全，我會安全；四是通過開展各種安全活動，使企業安全管理工作和職工安全素質均得以提升。