在《職業安全健康管理體系審核規范》中，對相關的術語作了如下明確的定義：

    原文引用如下：  

2 術語和定義

     2.1 事故 accident

     造成死亡、疾病、傷害、財產損失或其它損失的意外事件。

     2.2審核 audit

     為獲得證據和客觀評價所確定的準則是否被滿足的系統、獨立和文件化的驗證過程。

     2.3持續改進 continual improvement

     不斷加強職業安全健康管理體系工作，以全面改進用人單位職業安全健康績效的過程，該過程不必同時發生于所有的活動領域。

     2.4危害 hazard

     可能造成人員傷亡、疾病、財產損失、工作環境破壞的根源或狀態。

     2.5危害辨識 hazard identification

     識別危害的存在并確定其性質的過程。

     2.6事件 incident

     造成或可能造成事故的事情。

     2.7相關方 interested parties

     關注用人單位的職業安全健康績效或受其影響的個人或團體。

     2.8承包方 contractor

     在用人單位的作業現場按照雙方協定的要求、期限及條件向用人單位提供服務的個人或組織。

     2.9不符合 non-conformance

     任何能夠直接或間接造成人員傷亡、疾病、財產損失或工作環境破壞的違背作業標準、慣例、程序、規章或管理體系要求的行為或偏差。

     2.10目標 objectives

     在職業安全健康績效方面，用人單位自身確定要達到的目的。

     2.11職業安全健康 occupational health and safety

     影響工作場所內員工（包括臨時工、合同工）、外來人員和其他人員安全與健康的條件和因素。

     2.12職業安全健康管理體系 occupational health and safety management system

     為建立職業安全健康方針和目標并實現這些目標所制定的一系列相互聯系或相互作用的要素。

     2.13 用人單位 organization

     具有自身職能和行政管理的企業、事業單位或社團。

     2.14員工代表workers' representative

     員工代表是指工會代表，即由工會或其成員指定的或推選的代表；或選舉代表，即依照國家法律法規或集體決議，由員工自由選舉出的代表。

     2.15員工的安全健康代表 workers' safety and health representative

     員工根據國家法律、法規和慣例選舉或指定的在作業場所職業安全健康問題上代表員工利益的人。

     2.16績效 performance

     用人單位根據職業安全健康方針和目標，在控制和消除職業安全健康風險方面所取得的可測量的結果。

     注：績效測量包括職業安全健康管理活動和結果的測量。

     2.17主動測量 active monitoring

     根據確定的標準檢查危害和風險預防與控制措施，以及為實施職業安全健康管理體系所進行的活動。

     2.18被動測量 reactive monitoring

     對危害和風險的預防與控制措施、職業安全健康管理體系中的不足，如傷亡、疾病和事件等進行檢查、識別的過程。

     2.19風險 risk

     特定危害性事件發生的可能性與后果的結合。

     2.20 風險評價 risk assessment

     評價風險程度并確定其是否在可承受范圍的全過程。

     2.21 安全 safety

     免遭不可接受的風險的傷害。

     2.22 可承受的風險 tolerable risk

     根據用人單位的法律義務和職業安全健康方針，已降至用人單位可接受的風險。