國務(wù)院在2010年“安全生產(chǎn)月”活動的通知中明確提出，本次活動要注重加強安全文化建設(shè)，將安全文化建設(shè)向縱深推進。我認(rèn)為建設(shè)企業(yè)安全文化要從班組開始。

　　一、班組安全文化建設(shè)，樸素實在、可塑性大、前瞻性強，能夠直接體現(xiàn)班組員工的文化、技術(shù)水平、安全意識，反映班組的工作性質(zhì)、個性特征。因此，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)要高度重視，為班組安全文化建設(shè)創(chuàng)造條件。車間領(lǐng)導(dǎo)要大力支持，各級技安員要具體指導(dǎo)，為班組安全文化建設(shè)提供幫助。在班組安全文化建設(shè)中，班組長想在前面，做出表率，要因勢利導(dǎo)、善于引導(dǎo)。要善于歸納提煉安全文化新理念新作法，豐富活動內(nèi)涵，改進活動形式。

　　二、班組安全文化建設(shè)具有廣泛的群眾性，普遍的實踐性。要動員全班組人員參與，通過講身邊的人、寫身邊的事、開展安全評估、安全征文、安全演講、危險源排查、事故原因分析、生命價值研討等形式，讓員工認(rèn)清安全源于警惕、事故出于麻痹。要普及安全法規(guī)，宣傳安全知識，增強員工安全法制觀念，不斷由淺入深形成安全文化氛圍，推進安全文化實踐。使班組安全文化建設(shè)保持強大的吸引力、凝聚力和生命力。